C-plan|会社案内

会社案内

人生是挑戦〜チェンジ オブ ライフ〜
医療も患者さんから選ばれる時代を迎えています


クライアント先の皆様そしてその先の患者さんに喜んでいただけることが私達の喜びです


C-plan(シープラン)は、クライアントである医療現場の問題解決を常に考え、自由な発想のもとに柔軟で常に時代やクライアントニーズに合ったサービスを提供し、提案し、実行していく会社として、立ち上がりました。
物が豊富であふれている昨今、必要なものは簡単に手に入り、情報収集もインターネットの普及により大量に手に入るようになりましたがまだまだ解決すべき問題は組織には山積みなのではないでしょうか?

特に“人”の問題に着目し、皆様方が医療サービスの提供に専念できる組織作りに大きく貢献できるために何をしたらよいか常に考え行動致します。

患者さんにいらしていただいても、院内の中や部門、チームの中の人間関係がぎくしゃくしていると、患者さんに本来の笑顔ややさしさは出にくくなることが考えられます。みなさんがやりがいを持ち、優しい気持ちがスムーズに出る安心して働ける職場環境をつくること。

アクティブで、ポジティブかつ、安らぎのある医療環境を組織の皆さんとともに作り上げていくことが私たちの使命だと考えます。

組織のことをよく理解し、外部にある人事課のような役割を担わせていただいております。困ったときにすぐに気軽にタイムリーに相談に対応する体制を整えております。年間300回以上の研修・面談・講演・コンサルティング及び26年の実績・ノウハウを駆使し、貢献致します。
私たちは、常に問題意識を持ち続け、前向きに医療経営・組織運営に取り組まれている医療機関を支援し私達が提供したサービスがクライアント様の発展に寄与し、ひいてはその先にある患者さんに喜んでいただけることが私達の喜びです。

株式会社C-plan 代表取締役 小佐野美智子

企業コンセプト

医療現場におけるホスピタリティーを追求
医療機関に特化した人財育成を中心とした業務改善等のコンサルティングを行なっております。

人と人とを心で繋ぐ医療コンサルティング
「安心・安全・信頼」を得るポイントは、良好なコミュニケーションからはじまります。
良好なコミュニケーションが職員や患者さん双方の満足度をアップさせる重要なキーワードとなります。
弊社は、人と人を繋ぐコミュニケーション力を軸にあらゆる側面から組織風土を読み取り、新たな発見・分析で人が根付く環境づくりを構築いたします。


理念

クライアントファーストをお約束します
私たちは、お客様との出会いと信頼関係を大事にし、共に考え、組織の問題解決を図り、新しい取り組みやお客様にとって有効な情報を提供することで、お客様から常に必要な存在であり続けるためのサービスを提供していきます。

会社概要


社名株式会社C-plan(シープラン)
設立年月平成17年6月2日
代表取締役小佐野 美智子
事業内容人材育成・組織活性コンサルティング・その他アドバイス業務等
医療系人材紹介事業
資本金1,000万円
本社・営業部〒104-0032
東京都中央区八丁堀1-7-7 八重洲レザンビル7F
TEL:03-6280-4897 FAX:050-3588-6764
仙台事業所〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町1-8-13 仙台協立ビル5F
有料職業紹介事業13-ユ-309685

沿革


平成17年6月有限会社C-plan設立
平成19年株式会社C-planに称号変更。
医療接遇プロフェッショナル講座(5級~)を開講
医療接遇アドバイザー(プロ講師)育成講座を開講
平成21年10月「医療人としてのコミュニケーション」を出版
平成24年9月「完全保存版今日からできる医療機関の接遇向上術」を出版
平成24年11月「患者接遇パーフェクトレッスン」を出版
平成27年4月17日「医療機関の新人育成術」を出版
平成27年6月株式会社C-plan設立10周年記念会兼出版記念会を開催
平成30年8月医療特化型人材紹介事業を開始(13-ユ-309685)

本社・営業部


〒104-0032
東京都中央区 八丁堀1-7-7 八重洲レザンビル7F
TEL:03-6280-4897
FAX:050-3588-6764


仙台事務所


〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町1-8-13 仙台協立ビル5F



代表の主な執筆著書

●患者接遇パーフェクト・レッスン
●医療機関の接遇向上術
●接遇力
●シンプルに考える医療人としてのコミュニケーション術
●放射線技師プロフェッショナルガイド
●医療機関の新人育成術